Datatilsynet varsler overtredelsesgebyr til Radio Grenland etter at eposten til en tidligere ansatt ble lest av andre. Daglig leder sier at det kun var for å informere om at denne hadde sluttet.
Klagen til Datatilsynet kom fra en tidligere ansatt som opplevde at hans/hennes epost-konto ble opprettholdt etter at denne sluttet i jobben og dermed lest av arbeidsgiver.
– Vi ser alvorlig på saker hvor arbeidsgiver gjør innsyn i e-post uten å forholde seg til personvernregelverket. Det er ikke fritt fram for arbeidsgiver å logge seg på verken ansattes eller tidligere ansattes e-postkonto, sier juridisk seniorrådgiver Ida Småge Breidablikk i Datatilsynet til Telemarksavisa.
– Vi har hatt en intensjon om å ivareta våre kunder og passe på bedriften. Vi ønsket bare å formidle at en ansatt hadde sluttet. Det har ikke vært vår hensikt å overvåke noen, sier daglig leder i Radio Grenland, Geir Friberg.
– Vi trodde ikke vi gjorde noe galt. Men vi får bare legge oss helt flate nå, sier Friberg til Telemarksavisa.
Gebyret er beregnet ut fra en omsetning på 6,5 millioner kroner i fjor samt overskuddet på 110 000 kroner, og er satt til 200 000 kroner.
Det er mulig å klage på varslet om overtredelsesgebyr og saken er sendt til advokater.
